要想在面试中表现出色，就要强调自己的优势，并准备好合适的材料. 下面的建议可以帮助你整理好一切，提高你在会议和面试过程中取得成果的机会.

在你坐下来参加虚拟或面对面的面试之前, 花点时间调查一下学区. 熟悉学校的数量, 学生平均考试成绩和你能找到的任何其他相关细节.

为面试做准备 也意味着要仔细阅读职位描述. 检查工作职责，标出你可能有相关经验的领域.

面试是双向的, 所以考虑你在这个职位上会得到哪些好处也很重要. (你通常可以在职位描述的底部找到这些.)比较该职位的医保计划, 带薪休假和育儿假政策都符合你的要求.

守时在面试过程的各个阶段都很重要. 此外, 强调你对这个职位和潜在雇主的承诺, 一定要穿职业装.

选择你的服装是为了让你感觉最好. 同样重要的是你 对你选择的服装有信心. 穿适合自己风格的衣服, 以及有品位的颜色，帮助你看起来和感觉最好.

把你的简历和推荐信带到面试中可以帮助你提供工作经历的背景. 你的潜在雇主会想要更多关于你职业道德的信息, 教学风格和成就——你的简历和推荐信中可以提到的细节.

理想情况下，推荐信可以证实你的性格、技能和奉献精神. 在你把你的推荐人写在推荐信上之前，一定要让他们代表你发言.

面试官在面试时通常会有一个理想的候选人形象. 因此，你的面试很可能会集中在你的经验和你的能力上 教学理念. 面试官希望找到在关键领域有经验的候选人，这样可以帮助他们轻松过渡到职位.

除了关于你的经验和技能的问题, 面试官可能会询问你的个人和职业目标. 招聘经理希望找到那些致力于某一特定职位的求职者，而不是仅仅致力于向上爬. 通常，他们希望找到愿意长期填补职位空缺的教师. 这可能并不总是如此，他们可能会在职位描述中明确说明.

准备好讨论你想从下一份教学工作中得到什么, 以及你觉得上一份工作缺少什么. 确保你的目标是具体的，如果可能的话，以学生为中心.

面试官有时也想确保他们找到全面发展的候选人，他们喜欢在课堂和个人时间之间取得适当的平衡. 不要害怕确定一些个人目标来强调工作与生活的平衡，一旦你被雇佣了.

在面试官结束他们的部分谈话之后, 轮到你提问了. 询问有关职位和学区的相关问题可以进一步表明你的兴趣.

例如，你可以问一些关于学校文化的问题. 你也可以询问该学区的教学理念，以及你将在该学区教授的年级或科目中学生可能面临的任何特殊困难.

这些问题不仅能让面试官确信你对细节的关注. 他们还可以帮助你确定这个职位是否真的适合你. 提出正确的问题, 你可以了解更多关于这个职位的信息, 其他老师, 以及学区对教育者的支持程度.

面试结束后，感谢面试官抽出时间来面试是很重要的. Interviewers almost always have other priorities during the workday; thanking them demonstrates you’re grateful they put their tasks on hold to consider you for a new position.

你可以在面试后一两天内发一封感谢信. 让你的信息简短而充满感激. 你可以再次感谢面试官的时间，并再次强调你已经准备好填补这个职位，并帮助学生取得高质量的成果.

教师职位的候选人在面试中会被问到各种各样的问题. 例如, 你可能会被问及课堂管理, 给你一些场景，并问你如何处理这个问题.

你也可能会被问到有关工作经历的问题, 新职位的职业习惯和动机. 下面是一些具体的例子.

许多面试官喜欢问你为什么想成为一名教师，因为这让他们有机会听到你的技能和经验背后的激情.

把这个问题作为一个分享个人和专业教学动机的机会. 找出你喜欢帮助学生学习新概念的具体原因. 一定要在学习环境中讨论你的教学经验, 尤其是当它们和你面试的职位有关的时候.

这个面试问题也是一个很好的机会来强调你在形成教育中学到的东西. 你还需要概述任何研究生水平教学教育的价值. 如果你获得了教育学硕士学位, 你应该强调这如何代表了你带领学生走向成功的能力.

慢慢回答这个问题, 确定并解释你认为能成为最好老师的技能. 一定要从你的教学经验中分享具体的例子来证明你在什么时候展示了这些技能.

在其他重要的教学技能中，今天许多最好的老师都是耐心和口齿伶俐的. 他们理解与不同技能水平的学习者进行清晰沟通的必要性, 不会让一个或多个学生感到不重要. 伟大的老师是由他们帮助学生成功的愿望来定义的, 即使这需要对那些可能有困难的学习者给予额外的关注.

这个问题并不总是容易回答. 记住,, 也许比阅读或写作等单一概念更重要, 学生应该学习有助于他们成长为终身学习者的概念.

学生应该学会独立思考, 运用他们最初在课堂环境中学到的批判性思维技巧, 以及如何锻炼创造力. Resilience is also an important skill; the best teachers often emphasize the importance of failure as a formative experience for students, 这有助于推动未来的成功.

在确定了学生应该在学校学习的重要概念之后, 花点时间为你的答案辩护. 分享为什么你认为这些项目是重要的学习，以及你如何教他们给学生. 这是一个很好的机会，让你找出在你的教学生涯中，你把类似的概念融入到你的教学中去的时刻 推荐全球十大博彩公司排行榜与教学.

今天的教育面临着几个挑战，包括教室规模, 教师短缺和技能差距. 教育面临的最紧迫的挑战之一是 的差距不同学生群体之间表现的差异.

这个问题提供了一个机会来讨论你是如何在过去的学习环境中积极努力缩小成绩差距的. 你也可以提到你用来帮助学生以平等的速度学习的策略，同时让每个学生都能发挥自己的优势.

你也可以在这里分享你的教学理念，描述你认为可以做些什么来帮助全国的学校缩小成绩差距.

那些想要帮助困难学生的老师必须找到创造性的方法来帮助他们取得成功，同时又不忽视课堂上的其他部分. 这是你讨论你在过去的教学经验中是如何达到这个结果的机会.

讨论收养一个有同情心的人是多么重要, 当学生遇到困难时，个性化的方法. 强调你如何通过锻炼耐心和同理心来帮助学生学习概念. 你甚至可以提到学生的进步, 在技能和士气上, 在你帮助他们学习了一个困难的概念之后.